三明城發物業有限公司成立于2011年11月，系三明城投集團下屬全資子公司，經營范圍為資產租賃、物業管理，是三明市物業管理行業協會副會長單位。公司主要承擔三明城投集團建設的保障性住房和各項公共項目及商業住宅的物業管理、資產租賃等工作。隨著三明城投集團建設項目的不斷完工交付使用，預計未來3年內管理的總建筑面積可達200萬平方米以上，將成為三明市管理規模前列的物業企業。
一、招聘崗位（退役軍人）
（1）保安班長5名
（2）形象崗及保安員15名
合計：20名
二、招聘條件
1、年滿18周歲以上，35周歲以下，身體健康無疾病，身高170CM以上；
2、高中以上文化程度；
3、形象良好，工作責任心強，有較強的服務意識。
三、福利待遇
1、工資待遇：3500元/月起；保安班長崗位補貼500元/月；
2、福利待遇：公司繳納五險一金。
3、工作時間：24小時二班制，月休4天。
三、招聘程序
招聘流程：報名→面試→體檢→擇優錄取→聘用
（一）報名
1.報名時間：2020年4月25日至2020年6月30日
2.報名地點：三明市梅列區乾龍新村348幢裙樓三樓城發物業有限公司安保部。
3.電子郵件報名：請投遞個人應聘資料簡歷（簡歷模板見附件）至郵箱ctwy2839@sina.com。
4.報名步驟：填寫個人應聘資料簡歷，現場報名需攜帶身份證、學歷學位證件、體檢表、榮譽證書、資質證件、照片等；
（二）面試
1.時間：2020年5月
2.地點：城發物業有限公司
3.面試內容：個人形象、儀容儀表、專業素養、服務意識、實操技能。
（三）初定人選
根據面試實際情況，由面試小組提出初定人選報公司確定。
（四）體檢
初定人選接到通知后，自行前往醫療機構體檢，提交體檢報告并辦理《健康證》。
（五）擇優錄取
綜合初定人選和體檢情況，公司研究擇優錄取。
（六）聘用
根據公司人力資源管理相關規定辦理入職手續，如試用期考核不合格者解除聘用。
三、注意事項
1.應聘人員應保證所提供的應聘材料真實可靠。有下列情形之一的，將取消應聘人員的錄用資格，且三年內不得再參加本公司招聘：
（1）應聘過程提供虛假信息的，包含但不限于以下方面：填寫的信息不真實或失效的;偽造、涂改各類證書、學歷學位及相關資格證書、獲獎證明的;故意修改畢業院校、所學專業名稱的;隱瞞個人真實情況的，包括身體狀況、學習(工作)經歷、簽約現狀、違法犯罪記錄等;
（2）破壞公司招聘秩序，造謠生事、在網絡微信等發表不實言論的;
（3）應予取消資格的其他情形。
2.公司招聘工作安排將通過電話聯系符合條件的應聘人員，請應聘人員保持通信通暢，如手機號碼更換，請及時告知我司。如出現電話聯系不上、未及時確認參加應聘相關環節，視為自動放棄應聘資格。
3.公司在招聘過程中不收取報名費、中介費、手續費、資料費等任何費用。
4.人才招聘微信公眾號二維碼
四、其他未盡事宜，應聘者可以電話咨詢0598-7992839 聯系人：許先生。